“主要是那边的劳动力工资高。”向总说。
“原材料便宜呀。”老谭说。
“我考虑考虑。”
“这有点不像你------别的不说，苏州还得开十家店，一家店八十万，十家八百万，你还想干啥去？”老谭说。
“向总应该有别的工程。”周晓梅道。
向总笑了笑，说：“是有别的工程，也都是饭店装修------主要是现在工人不好找，条件还高，有点雇不起。”
向总说了装修行业现在面临的问题。
首先是人的问题，之前雇一个木工一天工钱是二百四到二百八，现在三百都不好雇，手艺好的师傅已经达到了三百五。
现在安检与劳动保护方面比过去严，向总这样百十人的公司过去交团体险就行，现在不允许，必须给每个人都得交保险，这样一个人每个月增加了三百二十块钱开支，一百人就是三万二。
还有，装修材料持续涨价，装修费又被老板压得低，利润缩水严重。
国家要求不许拖欠农民工工资，这没人反对，并且赞成。但很多饭店老板装修前说的挺好，合同也签了，等装修完了开始拖欠装修费，有的甚至耍无赖不给，叫人头疼。
还有就是工人跳槽现象严重，为啥？缺呀。有时候工程谈下来了没工人，干着急上火。延误工期不说，还得赔付损失，整不好就赔钱。
“现在装修不好干，都和你家这样的行，诚实守信，工程款随时到位。”向总倒完苦水说。
老谭说：“我认为你可以把设计和装修分开干，设计收设计费，装修收装修费。谈的时候说好了，先给钱再设计，设计认可了再谈装修，钱不到位不干。这样至少先拿了设计费。
话说回来，设计都认可了，钱也掏了，不可能不用你们装修。这样你们占主动，装修费分步走，尾款和后期维护捆绑，应该没事。”