后世喜欢玩网游的肥宅都知道，升级一时爽，一直升级一直爽！
在精神网络和天道系统，类似网游的管理机制、奖励机制、军衔战勋提升机制激励下，很容易产生追求升级的沉迷性。
但地球人都知道，在天道系统的ldo;战勋积分奖励兑换制度rdo;下，单纯想要依靠战功根本不可能升到顶级ip;不充钱怎么变强？
西云军将诸国数千万战戎，按照十进制重组成了：
小队（十人班）、中队（百人排）、大队（千人连）、战营（万人营）、战团（十万团）、战旅（百万旅）、战师（千万师），以及最高级别的ldo;军rdo;。
目前一共组建了ldo;镇武师、襄武师、靖武师、宁武师、安武师rdo;五支师级编制。
但是军衔却采用了ldo;帅、将、校、尉、士、兵rdo;这六等二十四级，还辅以军职、军功系统。
士兵可以依靠在战斗中，积累战勋积分来获得ldo;军衔rdo;的晋升。
但想要提升ldo;军职rdo;却需要积累战功，以及自身修为达到一定境界才能晋升。
也就是说，想要当官除了要有战勋、战功之外，自身的领导能力和修为境界也要达标才能当的上。
天道系统之中虽然有一套战勋积分积累功能。
在不考虑战功贡献的前提下，想要将六等二十四级军衔升到顶，需要积累的战勋积分堪称惊人，例如：
一百点战勋积分，一枚集体三等功勋章，修为羯品三等以上，军衔二等兵以上，就能当上小队长；
三百点战勋积分，一枚集体二等功勋章，修为羯品六等以上，军衔一等兵以上，就能当上中队长；
七百点战勋积分，一枚集体一等功勋章，修为羯品九等以上，军衔上等兵以上，就能当上大队长；
一千点战勋积分，一枚集体特等功勋章和一枚个人三等功勋章，修为彘品以上，军衔准士以上，才能当上营长，依此类推！
积分好攒，勋章难得。pδ
最坑的是积分和勋章还是消耗制，而不是累积制！
想要升官修为不够，得用战勋积分兑换各种物资进补提升修为吧？
得购买锻体功法吧？得购买补气血的丹药吧？你以为这样就够了？
西云军中的各种术法秘技想学不？各种神奇的装备武器想要不？
这都得拿战勋积分、战功勋章，还得达到了一定的身份等级才能兑换到！
想要就得拼命提升自身军衔、军职。
而要提升军衔、军职就得拼命提升自身修为。
想要提升自身修为，就得消耗战勋积分和战功勋章，购买各种锻体资源和丹药，死循环！
总而言之一句话，就是：用分提升修为，没章你想h！
在如此严苛的晋升机制下，想要成为西云帝国高层，在没有特殊际遇的前提下，无限接近于不可能。
顶多是在伤病退役的时候，将战勋、军衔、军职、军功，按比例折算成一个ldo;荣誉勋爵rdo;，以后按勋爵等级领俸禄。
很可惜的是，目前西云军中收编的这些大荒土著诸国的战戎，没人能看穿这种后世肥宅们都懂的套路。Ъ
反而受到这种严谨而丰厚的奖励机制吸引，不由自主的受其引导将注意力和精力，都放在了获得积分和勋章上去了，反而忽视了自身在获得积分和勋章的同时，也是在为西云帝国效力。
时间一长，他们那还会有什么卧薪尝胆的抱负，甚至会深陷其中无法再脱离这个体系，这就是制度的效力。
因为他们的一切利益，都已经跟这个体系绑定在了一起，一旦脱离不但会失去所有付出努力获得的利益，甚至自身实力还会因为脱离了体系而遭到封禁，反而得不偿失。
唯一让白玉琦觉得有点对不起的，就是那些赤土原以外西云罭周边地带的大荒土著野族了。
为了转嫁内部矛盾，他也只能将火力引到外部势力身上去，不过从白玉琦的角度来说，被西云帝国击败并俘虏，对他们来说倒也算不上是太不幸的事情。
好歹有吃有喝，还能脱离未开化的文明阶段，何乐而不为呢？
为了吸收和转化赤土原人族国度的人口和领土，着实耗费了白玉琦和跨界唐军不少时间。
但是在无极体系和精神网络、天道系统的联合效用之下，却并没有产生太大的波澜就完成了西云帝国成立初期的过渡。
对原土著王国人口的分化和转化、吸收、融合过程也十分顺利，忙着努力工作奔小康的他们，生活条件比以往好了几万倍都不止，直接从原始时代跨越到了科技时代，那里还记得自己原本是哪国人？
就算原土著王国的权贵阶层振臂而起，打算发动国民推翻西云帝国的统治翻身做主，估计也没人搭理他们。
别的不说，已经习惯了西云帝国先进、文明、富足、便利生活的人们，会愿意再回到那个吃不饱、穿不暖，上厕所之前还得到处转悠，寻找大树叶子的时候去么？
对数千万战力人员的收编过程也很顺利。
有无极体系完善的后勤系统在，习惯了衣来伸手饭来张口的战戎们，战斗起来毫无后顾之忧。
充沛的资源供应，让他们没仗可打的时候可以安心锻体修炼提升修为，有任务了冲出去莽就完事了，其它的什么都不需要他们操心，自然有后勤人员替他们安排的妥妥帖帖。
这就导致所有战斗人员的修为提升极其迅速，虽然战勋积