恋上你看书>玄幻奇幻>电影王国>38人才难得(续)
员工进行业务培训,给他们提供进步和上升空间。中层员工学习管理,可以去学院找老师做相关培训。可以把优秀的员工储备起来,让他们多学习,等有需要的时候直接拿来用。”

“高层管理更加应该学习,和国家接轨。香港是一个金融城市,各种竞争很大,如果我们满足了迟早有一天会淘汰”

“第二,在集团设立特殊贡献奖,例如员工改良了生产设备,在某管理人员的科学管理下,团队效率提高等等,只要是对公司有利的都可以。”

这次会议开了一天,是集团成立以来第一次开这么长的会议。同时王扬宣布明年王俊将担任总裁助理一职,这下大家纷纷打起精神。这样一来大家头上多了一道紧箍咒。

晚上依然是聚餐,香港不需要上班的员工都来了。1450人座在一起吃饭确实是非常热闹。

大年初一,王扬带着保镖去看望正在上班的员工。

首先是公司保安人员,他们过年必须坚守岗位。王扬给上班的员工每人一个红包,感谢他们对公司的付出。

其次就是电影院工作人员,过年是电影的旺季,工作人员必须正常上班。

鼓励他们几句发了红包,并承诺所以加班人员都有红包。


状态提示:38人才难得(续)
本章阅读结束,请阅读下一章
回到顶部