余淑君斜靠在真皮椅中,双手抱胸,听的很认真。

最后一页的幻灯片播完之后,她古井无波的脸上露出了一丝满意之色。

这个来业务阐述的小公司很不错。

尤其是青火科技对未来移动增值业务的预测,让她很感兴趣。

湘省移动的用户数正处于快速增长之中,这一点明眼人都能看的见,他们预测未来两年的用户数将翻两番的数据比不算夸张。

但是能提出增值业务在移动整体营收中的比例,会在这两年内出现跨越式的发展,以每年三到五倍的速度增长,从现在的1左右迅速攀升到20,就很让人动容了。

移动增值业务的发展趋势,移动公司内部也有专门的部分做分析,但是喊出来的口号也没他们这么响亮。

而且,他们还主动提出了自律条款,保证诚信经营,力争成为最具美誉度的内容提供商。

会议室中安静了一会之后,各部门人员开始进行一些相关的提问。

马王都很快给予了妥善的回复,针对之前一些还没说的透彻的地方,进行了详细的讲述。

十点五十分,现场评估阶段结束。

一直静静听着的余淑君坐直了身体,对坐在另一侧的霍青等人温和的说:“小霍是吧?你们的信心让我很惊讶,纵观现在的sp公司中,敢提出这么大胆预测的,你们是第一个,还有你们的诚信经营理念,让我看到了一个企业的责任心坐在,说的很好啊。”

霍青恭敬道:“谢谢您的夸奖,有移动提供的巨大平台,我们才有这样的信心。”

余淑君笑了笑:“今天就先到这里吧,你们的业务阐述很详细,评估小组会尽快给出结论,结果如何我就拭目以待了。”

霍青连忙表示感谢。

走出移动大楼,霍青和马王都长长出了一口气。

能做的他们都做了,结果如何,就等通知了。

……

两天后,移动方面给出了答复。

评估合格,准许接入。

接到这个通知,公司一片欢腾。

霍青用最快的速度和移动签署了业务接入协议,然后展开技术对接测试。

12月1日,业务正式上线。

手里的两个媒体合作协议,迅速开始发挥作用。

很多经常听广播的用户惊讶的发现,自从进入12月之后,经常收听的星城之声栏目在播报的时候,都加上了这样一句话。

“想参与节目互动的听众,可以发送短信到106830*****,我们会挑选观众的观点和问题,与大家一起分享……。

青火科技,这个霍青重生以来,从头到尾一路跟进的项目,终于开始收获。

短信互动的模式带来的效果是极为显著的。

星城之声栏目组只用了一个星期就拉住了不断下滑的收听率。

从12月的第二周开始,节目收听率就以一种瞠目结舌的速度逆势上扬。

很快从3.2爬升回4.3,并且还在持续稳健的爬升,重回曾经的巅峰似乎也不是什么难事。

星城之声栏目组一片欢腾。

在经过第一周的适应之后,观众参与短信活动的意愿就空前高涨,每次节目播出前的筛选工作,反而变成了让人最头疼的一件事。

这让节目组的人痛苦的同时,也由衷的感到幸福。

同样感受到痛并快乐的滋味的,还有之前顺带着签下合作协议的摩登音乐栏目组。

他们这个音乐电台节目,在众多竞争对手中从来没有挤进去过前十。

但是在短信互动功能开通之后,只用了三天就破天荒的杀进了音乐类电台栏目的收听率前十。

点播率高的让其他栏目眼红不已。

尤其是他们在音乐播放间隙的互动,更是成为了栏目的招牌。

音乐是最能引起情感共鸣的传播媒介之一,精选出来的点播曲目,加上主持人根据这些歌曲精心准备的互动内容,很快就让摩登音乐收拢了大量的忠实粉丝。

到了12月中旬,这两个节目生机勃勃的发展情况,终于让广播电台的其他栏目组放下了观望的心态,开始纷纷来找青火科技合作。

这让霍青笑的合不拢嘴。

第一口吃螃蟹的好处体现的淋漓尽致。

这样的媒体合作资源,放在众多sp公司林立的时候,不说别人主动找上门,你能在众多对手中抢下一口肉都不一定要花费多少工夫。

后台不断跳动的数字,就是最好的兴奋剂。

公司的技术团队一边解决新栏目接入的问题,一边还将图铃官网的工作顺利解决,从头到尾都没人说过一个累字。

眼看要月底了,霍青跟马王一商量,干脆把这个月的奖金提前发了。

公司里现在的人都是创业的元老,眼看着公司业务起来了,最困难的时候已经过去。

这时候不能还要求员工像之前那样不计回报的付出。

霍青之前许诺的东西也要开始逐渐兑现了。

分阶段的适当奖励,是保持团队士气和战斗力的必要手段。

公司招人的时候,几个技术都是马王费尽力气拉来的,每个人的待遇都不低,五千的基本工资,在任何一座城市都算的上高薪了。

其他人岗位的人也保证了两千到三千的基本工资。

每人两个月的工资奖励,让大家脸上都挂上了喜色,大喊老板万岁。

12月虽然还没过完,但是根据目前的趋势已经能推测出第一个月的业务量。

跟几家广播栏目合作的短信互


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