未来集团的廉洁体系十分完备，内部监督和外部监管相结合，而监察部还会设有暗线，同时鼓励检举……很多在国企和外企工作过的人开始十分的不适应，因为会有很多双眼睛在盯着你，就算有的人没有歪心思，可是他们也不适应这种被监督的情况。特别是高科公司的外国人，开始的时候认为这有些侵犯人权。
于是，有一小小部分的人不辞而别，剩下的则全部都认为这种方式很不错的人，反正只要按规章办事即可，公司的审计制度严没关系，只要不逾越了规章不就可以了。最直接的，监督的层次和人员暗暗结合，有的甚至是好朋友之间，两人都是监察部所属的兼职暗哨……按他们员工的内部话来说，就是防不胜防。
莫伸手，伸手必被捉。
可是，就算如此的严格，简直到了风雨不透的地步，可仍然有人抱着侥幸之心，十八起案件，有一半是收了供货商的贿赂，另一半最多的是卡公司的帐，做假帐，假报销的，其中职务最高的已经是副级别的高管，曾经的海牛公司的副总经理，一个在国企工作了二十多年，在改制上做出了不错的共贡献的人。在主管奶牛草料供应商的管理当中，收取了近五十万元的贿赂——这个钱，是他五年的工资。后来调查发现，此人染上了赌博。
在案结的材料中，都十分清楚的写到了这些，柳诗雅的工作可要比叶方华细多了，加上王广秀给他找来的帮手都是部队侦察保卫等部门回来的人员，也从公安系统忽悠了几个人进来，做这种工作轻车熟路，查的是个明明白白。
在制度里，仍然留着一线生机给那些犯了错的人以改正自新的机会。
这位叫丁成秀的蒙牛系的一个分公司副总，可以选择离职，同时要接受企业的诉讼，也可能不离开未来体系，和以前的犯错的人一样，离职去天净沙林场没有工资情况之下改造五年。另外的十七人也一样拥有这种选择机会……
每年12月12日，俨然间已然被已经达到43万左右的未来集团体系内所有员工的清算日。
丁成秀选择了留下，卖房退赃然后被送到了天净沙林场，和他一起的还有另外的股14人，其中还有两个来自未来高科和未来雅乎公司的外国人，一个来自韩国，一个来自米国，两人倒是没有贪污，是因为无意中泄漏了公司的秘级信息，造成了一定的损失，在调查结案后，两人也选择了留下，愿意来中国接受“劳改”。
“劳改”，这是他们根据同类型的政府行为给自己用上来的词，而在公司内部则叫“修行”。去年是7个，今年多了一倍还多——这个信息在12号这天，所有未来系的公司全部要公布这个处理结果的，不管是韩枫独资还是类如统一基金投资的公司等等，也包括未来之心，老倪都亲自在中高层会议上请了未来之心的监察部派驻纪检组做教育。
韩枫后来除了蒙羊公司以外，再没有授意组织企业党委，而这个情况也特意向上面做了报告，不做的原因很简单，就是先要引人才引资源引外国来的一切。除此外，工会妇联等组织一应不少，保证员工的合法权益甚至还有律师事务所可以申请辩护调查等等。
未来集团的涉法机构在前年与未来高科公司同步完成，现在连韩枫的私人律师团也是属于这个并非公司类的保障性机构当中，直隶于人事执行总裁王广秀。
12号这天的事务，严格上来说，是柳和王共同议定，韩枫同意的——另外的3个不接受公司的内部处理，已经转交给了司法机关检察院提起诉讼，至于能不能打赢他们的官司，连公司也不会再关注了，想赢那怎么可能呢，监察部又不可能诬赖人，等着这三个怀着侥幸心理的，只能是人生的一个大大的污点，得到的好处也未必能保得下。
这十四个人，韩枫和他们一起去天净沙林场，每年送人去修行的时候，韩枫也会一起去，同去的会以前是叶方华，这次是柳诗雅。
这个待遇，可以说有点儿让人啼笑皆非——好不容易见到了大老总一面，却是这种情况下相见……这14人悔的死心都有。
有的是犯了公司的禁令，有的贪了钱，有的收了贿赂，当他们直面这个十分尴尬的结果的时候，才后悔莫及。
小中巴车上，这些人沉默无语，实在是丢人丢到家了，虽然他们知道这件事韩枫总裁一定知道，可是他们谁能想到，今年又是集团公司的董事会主席和监察部部长一起送人入监？
“哪儿跌倒的，哪儿再爬起来。”韩枫坐这个车一起，就是为了在车上给这些尚有药可救的人们一个重新做人的机会，“人生在世，哪个能保证一点儿错误不犯，哪个能保证看着红绿钞票不动心，人不是神，有错就改，善莫大嫣。”
听他讲话的人面带羞愧，不敢抬头，一个尽的说错了，错的好离谱。
一个一个的在车上向韩枫忏悔，有的跪在了座位上痛哭流涕，其中有三个女性，更是哭的稀里糊涂。好好的日子不好好的过，非的占小便宜，结果因为几千块钱的事儿，被检举揭发后，失去了工作岗位，失去了月薪过千的十分可观的薪水，还得在这里努力的植树一年……对她们来说，当失去了这个在海市津城容城拿着上千块工资的宝贵工资后才知道自己是多么的没有珍惜它。
好在，公司还有回旋余地，去植树一年期满，经考核后可以回来重新定岗，不用离